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生成式AI与LLM技能培训项目
西门子能源与Workera合作，为其近10万名员工提供大型语言模型（LLM）和生成式AI技能提升培训。该项目根据角色和部门定制了特定的学习领域和评估，以衡量和基准化个人技能。通过个性化学习路径，培训团队成员成为培训师，通过指导他人和领导关于GenAI、ChatGPT和LLM的客户对话来展示他们的知识。
西门子能源发布于 2026年7月27日阅读 0
完成4,923项技能评估
未披露
97%的学习者在90天内获得认证
未披露
2周后生成式AI和ChatGPT技能提升62%
未披露
01
业务背景
西门子能源与Workera合作，为其近10万名员工提供大型语言模型（LLM）和生成式AI技能提升培训。该项目根据角色和部门定制了特定的学习领域和评估，以衡量和基准化个人技能。通过个性化学习路径，培训团队成员成为培训师，通过指导他人和领导关于GenAI、ChatGPT和LLM的客户对话来展示他们的知识。
02
遇到的问题
03
AI 解决方案
04
实施结果
完成4,923项技能评估：
97%的学习者在90天内获得认证：
2周后生成式AI和ChatGPT技能提升62%：
为近10万名员工提升技能：
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风险与边界
客户 / 负责人引述
“”
信息来源
1 个来源页面内容为结构化改写；关键结论应可追溯到以下材料。