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BBVA借助OpenAI将AI交到每个团队手中
BBVA面临在12.5万名员工中提升生产力和创新的挑战。为此,银行部署了ChatGPT Enterprise,使员工可以在五个月内创建超过2900个自定义GPT,实现AI工具的民主化。各部门得以简化流程、提高效率。目前83%的用户每周使用ChatGPT,显著缩短了客户咨询的响应时间,并将信用分析周期从数周缩短至数小时。该举措不仅为一个九人法律团队节省了大量时间,还在整个组织内培育了创新文化。此举体现了大规模AI部署如何赋能一线员工、优化核心业务流程,并加速专业领域的工作流。
员工使用ChatGPT Enterprise
100000
来源披露
周活跃使用率
70%
来源披露
每员工每周节省时间
3
来源披露
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业务背景
BBVA面临在12.5万名员工中提升生产力和创新的挑战。为此,银行部署了ChatGPT Enterprise,使员工可以在五个月内创建超过2900个自定义GPT,实现AI工具的民主化。各部门得以简化流程、提高效率。目前83%的用户每周使用ChatGPT,显著缩短了客户咨询的响应时间,并将信用分析周期从数周缩短至数小时。该举措不仅为一个九人法律团队节省了大量时间,还在整个组织内培育了创新文化。此举体现了大规模AI部署如何赋能一线员工、优化核心业务流程,并加速专业领域的工作流。
02
遇到的问题
BBVA作为高度受监管的全球性银行,需在不泄露风险前提下提升约10万员工生产力、创新与客户体验,并加速信用分析、法律咨询等流程;此前员工可能使用未授权消费级AI工具带来合规隐患。
03
AI 解决方案
BBVA与OpenAI建立战略协作,2024年先向3000名员工部署ChatGPT Enterprise,后扩展至全球超10万人;建立信任、治理、结构化学习三大支柱,组建AI champions网络与AI“wizards”高级用户,培训250名领导(含CEO与主席);员工自建超20000个自定义GPT(约4000频繁使用)用于法律、风险、客服等,如Credit Analysis Pro GPT、Retail Banking Legal Assistant GPT等。
- 12024年初始部署ChatGPT Enterprise给3000名员工
- 2扩展访问至全组织,超10万员工使用
- 3建立信任、治理、结构化学习三大支柱,对齐安全法律合规
- 4创建AI champions网络与AI wizards,开展 workshops
- 5培训250名领导包括CEO和主席
- 6员工自建超20000个GPT嵌入各部门工作流
04
实施结果
员工使用ChatGPT Enterprise:100000(扩展至超10万)
周活跃使用率:70%(周活超70%)
每员工每周节省时间:3(约3小时)
选定工作流效率提升:80%(最高80%)
秘鲁查询处理时间:1(从7.5分钟降至约1分钟(约80%))
自定义GPT创建数:20000(约4000频繁使用)
受训高级领导:250(含CEO与主席)
05
风险与边界
素材未披露明确风险或失败经验,仅提及高度受监管银行需治理与安全框架,及此前存在未授权消费级AI工具使用隐患。
““We consider our investment in ChatGPT an investment in our people. AI amplifies our potential and helps us be more efficient and creative.””
Elena Alfaro · Head of Global AI Adoption at BBVA
信息来源
1 个来源页面内容为结构化改写;关键结论应可追溯到以下材料。